在三國那個各路英雄都來爭天下的混亂世道中，雖說武將是打事業爭天下的台柱子，但是，亂世之中為君王為武將出謀劃策的謀士參謀同樣也非常得重要。比如蜀國君主劉備就特別信任以及欣賞的諸葛亮，他幾乎就成了三國智慧謀士參謀的代名詞了。其實，除了諸葛亮，魏國也還有一位深得曹操青眼的謀士參謀，這位謀士參謀有多受寵呢?有記載說曹操出行都和他坐同一輛馬車，對於他的一些常人不能夠理解的行為也都很認同很欣賞，甚至於他被別人告了一狀之後，曹操還是特別地相信他。那麼，他是誰呢?他就是郭嘉。
要真的說起來，郭嘉的第一位老闆不是曹操，而是袁紹。在古時候那個忠心大過天的時代中，曹操不僅不苛責郭嘉的跳槽行為，還在日後重用他，那這只能說明一個問題，那就是郭嘉這個人有很大的人格魅力，說白了其實就是優點，那麼，他到底有什麼過人的優點呢?今天，咱們就來聊一聊。
郭嘉的跳槽不是不忠心，而是因為他的志向遠大。
因為三國本來就是一個諸侯爭霸的時代，在那樣的時代之中，自然會有比以往的朝代更多的機會，人們選擇的餘地也就更加得廣泛，換句話來說，就是在真正的老大還沒有出來之前，人們選自己認為值得追隨的老闆是完全可以的行為。所以，在這樣的情況之下，郭嘉認為他的袁老闆不值得追隨想要再換一個老闆也是可以理解的。郭嘉他是這麼評價袁紹的，首先，袁紹他絕對是一個心地善良的好帝王，但是就是在人才的選用上有點小欠缺，還有做一些決定的時候有點優柔寡斷。而偏偏郭嘉又不是一個願意讓自己渾渾噩噩地混日子的志氣青年，他想在亂世裡頭憑著自己的智慧做一番事業，但是老闆不給力，那怎麼辦，只能跳槽了。而在這一點上，曹操和郭嘉特別地像，兩個人都是立志成霸業的人，所以，郭嘉和曹操對脾氣，也就不難理解了。
郭嘉的遠見思維是他身上最閃亮的一顆星。
從他跳槽的這個行為上來看，其實就能看出郭嘉的遠見了，早就看出袁老闆能夠成事的概率小。但是最有說服力的卻不是這件事，而是在對待當時決定依附曹老闆的劉備的態度上。曹操知道劉備是個人才，但是他也知道劉備的心不在他這，所以，曹操就很糾結到底要怎麼樣處置劉備。其他人對曹操說，留著他一定是一個隱患，不如趁他現在還沒怎麼有實力的時候解決了，以後咱們也放心。但是，郭嘉卻對曹操說一定不可以這麼做，因為曹操當時還是想要更多的人才為他做事的，如果隨隨便便地把當時可憐的，看起來是真心歸順的劉備解決了，那對曹操的名聲不好，名聲不好了，人才也就不願意來了。相比於其他人，郭嘉的一番話才算說到點子上了。所以，以後的曹操能成為人才吸納庫，跟這個是有很大關係，曹操器重他，就更是情理之中的事了。
說真的，在曹操這麼一個認真的人手下做事，從來就不是輕省活，很多人能夠長久地做下去就不錯了，但是，郭嘉他不僅可以做下去，還可以做地非常好，這跟他身上的優點是分不開的，所以，今天的我們就應該好好地學習郭嘉的長處，格局大一點，眼光遠一點，這不論是對於自己的職場還是生活，都是有很大的幫助的。大家說是不是呢?